我 天使基金PR 轉(zhuǎn)型去賣保險了
對職場人而言,早期投資這個行業(yè)帶給人的困惑乃至困境是什么?從早期投資到保險的職業(yè)轉(zhuǎn)化,有哪些來自內(nèi)部和外部的問題需要解決?帶著這些問題,投中網(wǎng)跟幾位從早期投資機構(gòu)轉(zhuǎn)入保險行業(yè)的職場人聊了聊。
早期投資機構(gòu)正變得更加沉默。
一方面,頭部機構(gòu)正在不斷向早期靠近,紅杉、高瓴、GGV、弘毅等都往前邁出了一到兩步;另一方面,創(chuàng)業(yè)門檻越高,優(yōu)質(zhì)項目越少,頭部項目吸金能力不斷加強,早期投資機構(gòu)的影響力被不斷削弱;
采訪過程中,有人提出過這樣的論調(diào),“早期投資機構(gòu)大概只會留下15家左右”,甚至有人斷言,現(xiàn)在很多早期投資機構(gòu)都休假了。
當然這都是產(chǎn)業(yè)維度的論調(diào),如果用職場的視角去觀察早期投資,那么變化就更加直觀了。投中網(wǎng)發(fā)現(xiàn),很多早期投資機構(gòu)里的職場人已切換了職業(yè)軌道,對部分人來說,保險意外地成為一個轉(zhuǎn)型出口。
對職場人而言,早期投資這個行業(yè)帶給人的困惑乃至困境是什么?從早期投資到保險的職業(yè)轉(zhuǎn)化,有哪些來自內(nèi)部和外部的問題需要解決?投中網(wǎng)跟幾位從早期投資機構(gòu)轉(zhuǎn)入保險行業(yè)的職場人聊了聊,以下是三位女性從業(yè)人員的自述,聽聽她們怎么說。
瑞吉 前機構(gòu)PR,現(xiàn)保險從業(yè)人員
我是2017年底決定開始轉(zhuǎn)到保險行業(yè)來的。
之前我做了很久的記者,先是跑了三年保險新聞,后來又開始跑互聯(lián)網(wǎng)新聞。隨后,因為朋友的推薦,我進入到早期投資機構(gòu)擔任PR。
但做了一段時間,我就開始迷茫:于我而言,選行業(yè)就是選賽道,如果在一個不行的行業(yè)里面,你努力半天,什么用也沒有。早期投資就是這樣,它和經(jīng)濟環(huán)境相關(guān),一旦經(jīng)濟環(huán)境沒那么好,一個人想要出頭就更難了。
不僅如此,我在整個早期投資目之所及的地方,沒有找到目標,而且沒有在同行身上,看到未來我想達到的狀態(tài)。或許每個人都想成為徐新,但早期投資又有幾個徐新呢?路徑過于狹窄。
我也衡量過,要不要繼續(xù)在早期投資機構(gòu)里面再重新做選擇,但我打聽了一圈兒,大家的月收入都在一個固定的2到6萬的區(qū)間,不太可能有大幅增長,而如果有大幅增長,則意味著要付出比之前不止多少倍的努力。
我這個職位,反而替代性非常強,你不能確定今年老板需要你,明年是否就不需要了,并且對你的評價都是來自于外部的、基于某個領(lǐng)導的評價,這樣一來,雖然表面上大家都很輕松,但內(nèi)心都很焦慮。
大家都可以想想,早期投資行業(yè),除了這些老板之外,有老人嘛?答案是否定的。除了老板,你必須得有人脈,或者有資源,有錢有權(quán)選一個。那對于我這樣的普通人來說,我有什么?誰來保障,20年后,我的小孩上大學,我還不能完全退休需要保持穩(wěn)定收入的時候,誰給我做支撐?
我開始陷入困擾。
基于之前職業(yè)的敏感性,我觀察到,阿里、京東、騰訊等等大公司全部都在籌備保險部,這意味著什么?這意味著大趨勢來了。果真,就在2018年,先是支付寶開始在首頁體現(xiàn)保險一欄,后是微信推出保險服務(wù),我斷定,保險行業(yè)要上升了。
我當時的設(shè)想是,我先學習下保險相關(guān)知識,習得一門技能總是沒錯的。所以我找了前同事,主動向她請教,然后沒有找其他的工作機會,而是馬上加入了保險行業(yè)。
我也感受到,從今年開始,保險的競爭在加劇,以及我周圍有著好多原來投資行業(yè)的小伙伴,比如創(chuàng)新工場、梅花創(chuàng)投等等,也開始有了越來越多的人加入到我的隊伍之中。
以前,大家都很瞧不上,覺得你怎么能賣保險呢?但我的心態(tài)特別好,多學點知識總是沒錯的,很放松,隨著行業(yè)的紅利,整體發(fā)展還是很順的。
現(xiàn)在回頭看,2018年2月生二胎、2019年2月母親生病住院、2020年2月新冠疫情,這三個大事,正是因為我在保險行業(yè),反而順利度過了。
以我媽住院為例,在她生病住院的兩個月期間,我就在醫(yī)院打地鋪,隨著她ICU、手術(shù)、慢慢康復(fù)、再做手術(shù)、再休養(yǎng),沒有人能有完美解決時間的辦法,也有很多人沒有放棄原來的工作,沒有辦法陪在身邊,但我選擇陪伴,我覺得我媽需要我的時候我就一分鐘都不離開,這就是我做的選擇。
我們身處的這個年齡,就是老人逐步衰老,孩子噼里啪啦長大的時候,哪個中年人背后還沒有一點兒事呢?生孩子我休了9個月,照顧老人我又休了9個月,疫情期間我到6月才開始正式復(fù)工,這要放在普通的行業(yè),分分鐘被辭退。
我的薪水也漲得很快,這是行業(yè)的速度,我也沒有之前那么慌張了。
現(xiàn)在反過頭來看,因為疫情原因,大健康領(lǐng)域現(xiàn)在備受關(guān)注,醫(yī)療、康復(fù)、護理、養(yǎng)老、新技術(shù),等等,保險也是其中銜接緊密的一環(huán),之后會發(fā)展越來越好的。
我很清楚,我不太能接受犧牲家庭的職業(yè),無論是在早期投資機構(gòu),還是選擇創(chuàng)業(yè)公司,不犧牲就想分錢,可能性太小。選擇什么行業(yè),就看個人最看重的是什么,怎么能找到工作和生活的平衡點。
我姥爺80多歲了,從覺得我做記者有榮譽感,到我從事早期投資相關(guān)工作覺得湊合,再覺得我做保險是沒找份正經(jīng)工作,在今年疫情期間,他親眼看到我的工作狀態(tài),從特別不能接受,都逐步對我的工作有了新的認知。
雯雯 前創(chuàng)新工場小伙伴,現(xiàn)保險從業(yè)人員
我是2019年年底離開創(chuàng)新工場的,正好趕在疫情之前,因為個人原因需要休息,之后又到了創(chuàng)新工場投資的一家公司,但沒多久就離開了,趕上新冠疫情,在家休息了一段時間,最后2020年年中決定加入保險行業(yè)。
我考察保險行業(yè)已經(jīng)有段時間了,之前有位在金融行業(yè)工作的姐姐,北航的碩士,在做保險之前工作很好,年薪近百萬,就很好奇她這樣有著比較優(yōu)秀過往經(jīng)歷的人為什么來做保險。
因為新冠疫情加之職業(yè)變化, 5、6月份開始復(fù)工之后,我們見面聊了近況,就決定也加入了。
在我看來,選擇一個行業(yè)或者賽道,首先要看行業(yè)前景,以及國家政策對行業(yè)的傾斜度。
我之前在創(chuàng)新工場工作,離中關(guān)村(行情000931,診股)創(chuàng)業(yè)大街很近,我還記得2015年的時候,李克強總理專門到這里考察,他當時提出“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”,認為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新不再是少數(shù)人的專業(yè),而是多數(shù)人的機會。
這說明什么?說明當時整個國家政策都是支持大家去創(chuàng)業(yè)的。所以后來才有很多人敢于選擇裸辭、選擇創(chuàng)業(yè)。正是因為國家對這個事情是支持的,大家才敢于做出這樣的選擇。
從今年開始,兩會都在講因病致貧是大家面臨的非常嚴峻的考驗,國家開始加大保險的傾斜力度,鼓勵大家配置商業(yè)保險。
我個人看法,不是所有人都適合創(chuàng)業(yè),但所有人都需要考慮保險的事情,哪怕是社保也是其中的一種保險。可能很多人一生都跟創(chuàng)業(yè)沒有關(guān)系,哪個受眾群體更多?這是顯而易見的事情。
當然,我也嘗試了再找跟工場類似的機構(gòu),我在工場負責投后流程,工場的投資團隊有二三十人,又有孵化器,還可以參與到更深層的投資流程中。
可是縱觀其他早期投資機構(gòu),類似的機會幾乎沒有。再加上疫情影響,我開始意識到在機構(gòu)或者互聯(lián)網(wǎng)都有職業(yè)天花板,大家都是在完成老板交給的任務(wù),完成業(yè)績,遵循流程,按部就班,拿到薪資。
從政策層面、行業(yè)發(fā)展、公司發(fā)展、職業(yè)路徑等因素出發(fā),我考量了半年,覺得保險是值得的,所以決定加入了。
現(xiàn)在我的分營管處有很多優(yōu)秀的同事,比如來自中國人民銀行的、國務(wù)院扶貧辦的、協(xié)和醫(yī)學院的、國資委的等等。我們一位同事之前是銀行副行長,我問他原因,他的解釋是,他希望成為《美麗人生》里的海蒂爺爺。這樣的想法讓我很震驚。
我現(xiàn)在還不能確定做保險是否正確,畢竟剛開始兩三個月。但到目前為止,它給我個人帶來了很多好的改變,比如激發(fā)了自律,我每天都會主動學習和了解很多事情。
靜雨 前機構(gòu)投資人員,現(xiàn)保險從業(yè)人員
我之前在早期投資機構(gòu)工作,負責投資,辭職之后,孩子生病的時候想買保險,有同學勸不如直接你來吧,我覺得這個還可以,就嘗試了下,到目前已經(jīng)做了4年時間的保險。
我在投資機構(gòu)的工作很穩(wěn)定,老板對我也很好,接觸的都是很好的創(chuàng)業(yè)項目,但那又怎么樣呢?我并沒有覺得這個事情特別符合我的預(yù)期,我個人更想要平衡時間,所以就誤打誤撞進了保險行業(yè)。
我做了很多年投資,看到了很多,基本上也能看到很明顯的行業(yè)天花板和職業(yè)天花板。我們都是要看自己想要的是什么,如果現(xiàn)在的職業(yè)也能滿足自己的需求,那為什么非要換呢?如果你想要的東西,現(xiàn)在已經(jīng)滿足不了了,那肯定還是要換的。
與此同時,正是因為我做投資做了很多年,從直覺上以及數(shù)據(jù)上,我都發(fā)現(xiàn),身邊很多人沒有保險,隨著我自己家庭購買保險更是發(fā)現(xiàn),這個行業(yè)高素質(zhì)的人才相對比較稀奇,一旦你是一個高素質(zhì)的人才,你就有著天然的競爭優(yōu)勢。
我也經(jīng)歷過早上就不想去上班,猶豫過糾結(jié)過,糾結(jié)了半年和一年后還是要做出辭職這個動作。而且辭職這個動作就跟你分手一樣,分手之后如釋重負,你覺得終于解脫了。
當然,我也很害怕未知的東西,但你知道現(xiàn)在就是錯的,就跟很多人去創(chuàng)業(yè)一樣 創(chuàng)業(yè)其實也沒有保障,所以也可以做出選擇。保險也并不是一個很容易的行業(yè),你要知道自己在干嘛,不要那么在意別人的眼光。
既然那么多人做了,我也可以做。進來以后,還是要堅持、要突破一些難點,包括別人對你的看法。這跟創(chuàng)業(yè)一樣,我老公創(chuàng)業(yè)12年了,真正公司都是一點一點孕育出來的,不經(jīng)過孕育就成功太少了,所以只要認識到這個是一個長期的事情,我覺得都還能堅持下去。
剛開始的時候,我的前期業(yè)績并不好,前三個月就簽了一單,這是我特別不擅長的事情,但我堅持每天見兩三個人,我也不覺得這是自己失敗的地方,我知道這個是我進入這個行業(yè)必經(jīng)的,我的性格是這樣的,我知道我自己在做什么,到現(xiàn)在4年了做的也還不錯。
我主要還是需要自主時間多一些,我老公創(chuàng)業(yè),公司在外地,一年在北京50天以內(nèi),回來也特別忙,家里的事就我一個人在弄,我又不能出差又不能加班,傳統(tǒng)工作里面,工作和家庭不好平衡,畢竟如果孩子生病需要人陪,那只能是我自己,所以我不知道自己想要什么的時候,就知道自己不想要什么。
同樣,對于我來說,我覺得所有事情都有好壞,離開也有成本,留下也有成本,很大的成本就是自己的時間,包括你要選擇給自己孩子更多還是其他。其實人生沒有最好的安排,只有你覺得現(xiàn)在想要的是對的,能滿足你的需求就好,沒有什么是沒有成本的。
(以上被采訪者均為化名)
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